2021年8月30日，深高（集团）北校区在艺术楼一楼阶梯教室召开青蓝工程主题会议，会议由北校区科研处梁慧芳主任主持，黄洁副校长和汪进校长助理也出席了此次会议。

小学部赵文艳老师和初中部范葳老师分别作进修总结和成长经验分享。范葳老师提到初为人师是一个量变到质变的过程，她通过分享自己参加青年教师基本功比赛和GLOBE教育教学比赛的经历，从选题、备课、磨课等几方面做总结和反思，范老师提到有今天的成长也离不开良师益友的一路相伴，日常教学中科组和年级老师们凝结团队力量群策群力，自己也会在其他老师精彩的课堂中受到触动和启发，听评课更是一次次集体智慧的碰撞。赵文艳老师则重点从班主任工作分享自己的思考和收获。班主任工作事务繁多，可罗列清单提高工作效率；试着换种方式跟孩子沟通，比如写信；在跟家长的沟通技巧方面，赵老师也积极向导师请教。是青蓝工程这样一个平台，增加了师徒之间的交流和相互学习的机会。

新入职教师听完两位老师的经验分享，啧啧称赞，下定决心向优秀的前辈们学习，在深高大家庭里发光发热。会议进入青蓝工程拜师仪式，新学年学生处和教学处都会给新入职教师安排班主任导师和教学导师，通过结对拜师这一仪式感满满的环节希望老师们在接下来的教学过程中遇到困难虚心向导师求教，少走弯路，顺利前行，同时也不忘感恩导师这一路的帮助。

汪校助给在座的年轻老师们几点建议：提前做好计划，多听课多做题多看书，首先看教材，吃透本学段本学科的教材；鼓励老师们积极参加学校举办的各项活动，多方面提升锻炼自己的能力，也是教学生涯中的加分项！

黄校提到，在北校区的年轻教师培养问题上，她特别注重团队运行，新教师的基本功和专业素养在大学里的积累都是有限的，当理论要和实践相结合的时候，有了前辈们的帮助，能让你少走很多弯路。鼓励徒弟老师们遇到困难要敢于向师父请教，尽快融入集体，进入教学工作和班主任工作中去。同时也希望所有的老师能打开视野，利用好深高这个优秀的平台，向其他优秀的老师学习，不断进步。

梁主任最后总结此次会议，有宽度的平台领导已经搭建好，有深度的教育内涵期待各位年轻老师们一起去呈现！（文/陈静霓 图/陈泓羽）

深高（集团）北校区科研处

2021年8月31日